企業宗旨：造的產品，做誠信的服務。
企業精神：“團結拚搏（bó）、仁愛奉獻；開拓創新、敢為天下。”
闡釋：
“團結”是（shì）一個企（qǐ）業（yè）良好發展的基（jī）本指導思想，通過溝（gōu）通、協調、合作、營造公平公正的良好企業環（huán）境，形成上下齊心，步調一致（zhì）的局麵。
“拚搏”在工作中要準確，在完（wán）成任務時要（yào）有“不到長（zhǎng）城非好漢”的豪邁情懷中，要有“不低頭，不認輸，擦幹（gàn）淚，堅持住”的英雄氣概（gài），在製定切合實際的階段性目標上，鼓勵適度，反對糜費浮誇。
“仁愛”人有“人性”，企業是由人組成的自然也就具備的人的本性。那麽（me）企業（yè）文化（huà）的“本性”是（shì）什麽哪？其實企業文化的“本性（xìng）”就（jiù）是以人為（wéi）本。但（dàn）究竟什麽是“以（yǐ）人為本”“人（rén）性化管理”，通過完善（shàn）的關愛體係讓員工感受到企業對自己的尊重（chóng）、幫助和愛護，使員工熱愛企業、熱愛工作、愛（ài）企如家。留住好的員工就是企業（yè）的財富。
“奉獻”以人為本就是在條（tiáo）件下每一位員（yuán）工的利益（yì）。前提是存（cún）在這樣的“條件”，這個條件不是與生俱來的。是（shì）靠（kào）企業的每一位（wèi）員工創造出來的。每個人都努力（工（gōng）作）為企業奉獻自己的才智和力量，來創造這個條件，以此每個人都能享受到利益。
“開（kāi）拓創新”開拓創新是企業發展的靈魂，通過開展廣泛（fàn）的活動和員工合理化建議，實現全員創新；通過管理觀念和手段（duàn）的現代化、信息化及（jí）規（guī）範化，實現和；通過對（duì）外的廣泛交流與合作，實現的合（hé）作共贏（yíng）。
“敢為天（tiān）下”敢為天下（xià）是事業（yè）成（chéng）功的源泉，要敢於學習、敢於實踐創新。要在變化中學（xué）習與適應，在適應中生成與發展，把敢於主動學習、創新視作一種工作能力。對風雲（yún）變幻的市場、對同行業者的關係時公司任何員工都具有和應（yīng）該具有敢於天下的精神（shén）。
企業核心價值理念：讓客戶滿意，讓股東放心，讓員工開心。
